建物設備管理に関する自社サービスの提案営業
【仕事内容】
『キュービクル』（高圧受変電設備）を中心に、電気・空調・給排水など、建物に欠かせないさまざまな設備のメンテナンス・改修工事の提案を行います。
◆当社の特徴
＝定期点検で安定受注！＝
提案するのはキュービクルを始め、エレベーター、空調設備、給排水設備など、定期的な点検が法律で義務付けられているものが中心。
安定してメンテナンスのご依頼をいただけており、景気や世情の変化にも左右されにくいのが魅力です。
＝一気通貫サービス！＝
設備だけに留まらず、不動産やビル全体の管理を当社のみで完結できる体制も高い成約率の理由。明鏡さんに任せておけば安心と信頼を得ています。
月に一度ほどの定期的な巡回も行うので、建物を良好な状態で維持できるのもご満足いただけているポイントです。
◆キュービクルって何？
発電所から送られてくる高圧電気を、建物内の設備に合わせて変圧する設備です。
安全に電気を使用できるだけでなく、電力を効率的に使用できる＝省エネやコスト削減にも活躍しているので今後更に成長していきます！
◆お客様はどんな方？
不動産業者や建物オーナーなどの法人のお客様、個人のお客様とさまざま。
集合住宅やオフィスビル、商業施設など、さまざまな場所でご提案したサービスが役立ちます！
募集要項
| 求人管理No. | na-ni-11435 |
|---|---|
| 企業名 | 明鏡管理サービス株式会社 |
| 求人企業情報 | [代表者]代表取締役 石田秀樹 [設立年]平成5年6月17日 [資本金]1,000万円 [社員数]117名 |
| 職種 | 建物設備管理に関する自社サービスの提案営業 |
| 仕事内容 | 『キュービクル』（高圧受変電設備）を中心に、電気・空調・給排水など、建物に欠かせないさまざまな設備のメンテナンス・改修工事の提案を行います。 適性や経験に応じて、ルート営業（既存顧客100％）もしくは新規営業のいずれかをお任せします。 《具体的には》 ■省エネやコスト削減に繋がる新たなサービスのご提案 ■お客様の所有物件の巡回や、不具合がないかのチェック ■巡回やメンテナンスで見つかった不具合への改修工事のご提案 ■サービスに対するお問い合わせ対応 など ◆1日の業務の流れ（一例） 09:00 出勤。見積書や報告書の作成からスタート ▼ 10:00 お客様先への訪問・商談 ▼ 15:00 事務スタッフへ提案書類作成の依頼 ▼ 17:00 翌日の商談の準備 ▼ 18:00 退社。お疲れさまでした！ 『分業制』で残業少なめ ／ ◎ご提案後の設備のメンテナンス ⇒ グループ企業の専門スタッフが対応 ◎事務処理（契約書や見積書作成など）⇒ 事務スタッフがサポート 点検や工事などへの立ち合いも必要なく、営業活動に専念できます。 翌日の商談の準備も勤務時間内にできるので、定時で帰っているメンバーも多いです！ ◆チーム組織構成 本社は7名、その他の拠点は3名～4名の営業担当が活躍中。 業界未経験や営業職未経験だったメンバーも多いので、あっという間に馴染んでいただけるはずです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区錦2-18-19 |
| 勤務地備考 | 三井住友銀行名古屋ビル7F |
| 最寄駅・交通 | 地下鉄「伏見」駅より徒歩3分 |
| 給与 | 月給27万円以上 |
| 給与備考 | ＜入社時の想定年収＞年収400万円～600万円 月給27万円以上＋各種手当＋賞与（年2回）＋インセンティブ ※固定残業代：月60時間分／一律（定額）月8万円を含む。 （時間外労働の有無に関わらず支給／上記を超える時間外労働分は追加で支給） ★月給はご経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ◆社員の年収例 年収730万円（月給40万円＋賞与年2回＋インセンティブ）／入社6年目 年収640万円（月給37万円＋賞与年2回＋インセンティブ）／入社3年目 ◆インセンティブは毎月支給！ 1件受注ごとに、月給とは別途でインセンティブを支給します！ 支給額は受注金額に応じて変動し、1万円～2万円程度のこともあれば、10万円、50万円になることもあります。 入社間もないタイミングでも、受注分はしっかりとインセンティブに反映します。 頑張りが見える形ですぐに給与へ反映されるため、やりがいも十分です！ |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（所定労働時間8時間／休憩60分） ※平均残業時間／月20時間未満 |
| 待遇・福利厚生 | 昇給年1回（5月）、賞与年2回（7月・12月）、 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、 交通費支給（規定あり）、 家族手当、役職手当、残業手当（超過分100％支給）、 インセンティブ（受注金額に応じて毎月支給）、 退職金制度（勤続5年以上）、 制服貸与、健康診断、 表彰制度（業績の優秀者を表彰し、報奨金と海外旅行が贈られます！）、 社員旅行、研修制度（座学研修・ロープレ研修等） |
| 休日・休暇 | 年間休日125日 完全週休2日制（土・日）、祝日休み、 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇 慶弔休暇、有給休暇、 産前・産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）、介護休暇 ★長期休暇と有給休暇を合わせ、10日間の大型連休も可能です！ |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 応募資格 | ・高校卒業以上の方 ・PCの基本的な操作スキル（Word・Excelなど） ・普通自動車免許（AT限定可） ※業種・職種未経験歓迎 |
| 応募方法 | この求人情報は、(株)内藤一水社 人材紹介事業部が掲載企業より委託を受けている求人案件です。 ご応募いただきましたら、選考に関するご連絡をメールにてお送りいたします。 |
| 紹介会社名 | 株式会社内藤一水社 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から81日経過しています） |
企業情報
| 紹介会社名 | 株式会社内藤一水社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町3-2 エヌワンビル |
| 事業内容 | 求人メディアによる採用支援・人材紹介など 有料職業紹介事業 13-ユ-303906 不動産賃貸業 |
| HP | https://www.naito.jp/ |
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