シニア層向け事業企画・推進部門の管理職候補
募集要項
| 求人管理No. | tk-no-1001k |
|---|---|
| 企業名 | 株式会社SOYOKAZE |
| 求人企業情報 | 【創立年】1975（昭和50）年 【資本金】1億円 【従業員数】11,598名 |
| 職種 | シニア層向け事業企画・推進部門の管理職候補 |
| 仕事内容 | 介護施設運営会社の本社で、シニア世代向けの事業企画・推進業務をご担当いただきます。 【具体的には……】 ・次世代利用対象者に向けたサービス開発? ・対象をシニアに限定しない多世代に向けた新たなビジネスモデル構築 ・上記実現のための行政、医療機関、企業や団体、個人等とのアライアンス推進 など ※部門は10名弱の人員構成です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都港区南青山二丁目5-17 |
| 勤務地備考 | 勤務地：本社（東京都港区南青山二丁目５－１７ ポーラ青山ビルディング） |
| 勤務地変更の範囲 | 会社の定める場所 |
| 最寄駅・交通 | 青山一丁目駅 |
| 給与 | 年俸600～800万円 |
| 給与備考 | ※月額支給42～57万円程度想定程度 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（休憩60分。実働8時間） |
| 待遇・福利厚生 | 昇給有、賞与年2回、交通費全額支給、インセンティブ、社会保険完備（雇用、労災、厚生年金、健康）、退職金制度など |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日）、祝日、有給休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇（17日／年） ※第三、第五土曜日は出勤日ですが、同日数分のリフレッシュ休暇が付与されます。リフレッシュ休暇を土曜日充当することで完全週休2日での就業が可能です。 ※年間休日120日以上（124日） |
| 応募資格 | 【必須の応募要件】 ・業界や規模を問わず、事業計画の策定経験者、他企業とのアライアンス業務経験者 ・医療・介護に関する社会課題への関心をお持ちの方 【歓迎する応募要件】 ・マーケット分析力のある方 ・交渉・折衝に秀でた方 ・統計解析力のある方 【求める人物像】 ・チームワークを重視しつつ、自ら考え進んで行動できる方 ・立案のみならず、実現に向けたPDCAサイクル推進ができる方 |
| 求人の募集背景 | 事業拡大による体制強化のため |
| 紹介会社名 | 株式会社内藤一水社 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から3日経過しています） |
企業情報
| 紹介会社名 | 株式会社内藤一水社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町3-2 エヌワンビル |
| 事業内容 | 求人メディアによる採用支援・人材紹介など 有料職業紹介事業 13-ユ-303906 不動産賃貸業 |
| HP | https://www.naito.jp/ |